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2016年吉首大学公开招聘公告
根据《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》(湘人发【2016】45号)文件精神,结合我校实际,2016年面向社会公开招聘教学科研工作人员.现将具体方案公告如下:
一、组织领导
招聘工作在省人力资源和社会保障厅的指导监督下,学校成立公开招聘工作领导小组,小组办公室设校人事处,具体负责协调,组织招聘工作相关事宜,校纪检监察部门全程监督.
二、招聘原则
招聘工作坚持"公开,公平,竞争,择优"的原则,按照德才兼备的标准,采取考试与考核相结合的办法进行.
三、招聘基本条件
1,遵纪守法,热爱教育事业,具有良好的职业道德和强烈的事业心,责任感.
2,符合招聘职位所需的学历,职称,专业,年龄和其他条件.
四、高层次人才引进对象及条件
(一)拔尖人才
1,中国科学院,中国工程院院士,
2,教育部"长江学者奖励计划"入选者,或国家"新世纪百千万人才工程"人选,或"国家杰出青年科学基金"获得者,或"千人计划"入选者,或湖南省"芙蓉学者计划"特聘教授(或被外省聘为同等次的省级学者)等.
(二)学科带头人
1,具有博士学位和正高职称,原则上年龄不得超过45周岁,
2,近五年内主持1项以上国家级课题,或主持1项以上省部级重点课题,或获得省部级二等奖以上的科研成果奖,
3,近五年内以第一作者在本学科重要学术刊物上发表高质量的学术论文8篇以上(其中人文社会科学至少发表我校规定的B类学术期刊论文2篇和C类学术期刊论文6篇以上,自然科学至少发表我校规定的A类学术期刊论文2篇和B类学术期刊论文6篇以上)
注:①海外人才应具有博士学位和海外知名大学科研机构相当于副教授及以上职称.近五年承担一定的科研项目,以第一作者在本学科权威期刊上发表过高水平学术论文海外人才应具有博士学位和海外知名大学科研机构相当于及以上职称.近五年承担一定的科研项目,以第一作者在本学科权威期刊上发表过高水平学术论文 附件1,吉首大学2016年公开招聘岗位,计划及要求一览表序号院系岗位专业或方向计划数学历/职称其他要求一,教学科研岗位601物理与机电工程学院教学科研物理学(理论物理方向)1博士研究生教学科研材料科学与工程(材料物理与化学方向),冶金工程(冶金物理化学方向)1博士研究生本科专业要求材料科学与工程专业或者化学专业教学科研材料科学与工程(电子信息材料与器件,材料学,材料加工工程方向)1博士研究生教学科研机械工程(机械制造及其自动化方向)2全日制硕士研究生及以上2生物资源与环境科学学院教学科研环境科学与工程(环境工程,水污染控制与治理方向)1博士研究生教学科研植物学2博士研究生,教授须有国内外知名科研院所工作经历3化学化工学院教学科研药学(药物化学,微生物与生化药学,生药学,药理学方向),中药学1博士研究生同等条件有企业工作经历优先教学科研化学工程与技术(化学工程与工艺,化工模拟及自动化,化工设计,精细化工方向)1博士研究生同等条件有企业工作经历优先教学科研食品科学与工程(农产品加工及储藏方向),食品质量与安全(食品质量安全控制方向)1博士研究生本,硕士须为食品类专业4数学与统计学院教学科研统计学(统计学,概率论与数理统计方向)1全日制硕士研究生及以上教学科研应用经济学(金融学,数量经济学方向)1全日制硕士研究生及以上教学科研数学(基础数学,计算数学,运筹学与控制论方向)1全日制硕士研究生及以上5医学院教学科研基础医学(人体解剖和组织胚胎学方向)1全日制硕士研究生及以上教学科研临床医学(临床检验诊断学方向)1全日制硕士研究生及以上教学科研生物医药工程1博士研究生教学科研中医学(中医内科学)1全日制硕士研究生及以上6信信息科学与工程学院教学科研电气工程,控制科学与工程2全日制硕士研究生及以上本科须为电气工程及其自动化类专业教学科研信息与通信工程1博士研究生本科须为通信工程类专业教学科研电子科学与技术1博士研究生本科须为电子类专业7软件服务外包学院教学科研电子科学与技术,软件工程(嵌入式开发方向)1全日制硕士研究生及以上须有企业工作经历8城乡资源与规划学院教学科研建筑学1全日制硕士研究生及以上教学科研土木工程(桥梁与隧道工程,道路与铁道工程,岩土工程方向)2全日制硕士研究生及以上9美术学院专任教师设计学(工业设计,设计艺术学,动画设计,数字媒体方向)2全日制硕士研究生及以上10旅游学院教学科研工商管理(旅游管理),农林经济管理(农业经济管理)1博士研究生教学科研旅游管理(酒店管理)1全日制硕士研究生及以上11外国语学院教学科研英语(翻译)1博士或教授有翻译证,同等条件男性优先.12音乐舞蹈学院教学科研音乐学(竹笛,钢琴,声乐,视唱练耳方向)2全日制硕士研究生及以上教学科研舞蹈学(芭蕾,古典舞,舞蹈编导方向)2全日制硕士研究生及以上13商学院教学科研工商管理(会计学,财务管理方向)1全日制硕士研究生及以上教学科研应用经济学(金融学,数量经济学方向)1博士研究生14体育科学学院教学科研民族传统体育学(武术套路方向)1全日制硕士研究生及以上同等条件一级运动员,有教学经验,带队比赛经验,获得省级及以上比赛冠军的优先教学科研体育教育训练学(篮球,排球,网球方向)1博士研究生同等条件有教学经验,带队比赛经验,获得省级及以上比赛冠军的优先15法学与公共管理学院教学科研情报学(信息资源管理)1博士研究生,教授教学科研艺术学理论(文化艺术管理)1全日制硕士研究生及以上16国际交流与公共外语教育学院教学科研外国语言文学(商务英语)1全日制硕士研究生及以上教学科研外国语言文学(英语)1博士研究生17学工部,团委辅导员专业不限4(男)全日制硕士研究生及以上党员,大学期间担任过班长,院级学生会,团总支干部及以上,热爱学生管理工作,具有较强的组织管理能力和语言,文字表达能力. 同等条件获得心理咨询师,职业生涯规划咨询师证优先,辅导员专业不限3(女)心理咨询教师心理学1全日制硕士研究生及以上本科所学专业须为应用心理学,同等条件男性优先.18教学科研音乐学,美术学,哲学(中国哲学,马克思主义哲学),历史学(近现代史),人类学6博士,教授主要引进学科带头人及学术骨干19实验室与设备管理中心教辅专业不限3全日制硕士研究生及以上同等条件下,有从事大型仪器设备工作经历者优先二,非教学科研岗位151物理与机电工程学院实验技术机械工程1全日制硕士研究生及以上2生物资源与环境科学学院实验技术环境科学与工程1全日制硕士研究生及以上3医学院实验技术临床医学(临床检验诊断学)1全日制硕士研究生及以上4城乡资源与规划学院实验技术土木工程1全日制硕士研究生及以上5音乐舞蹈学院教务秘书专业不限1全日制硕士研究生及以上6信息网络中心网络维护电子科学与技术/信息与通信工程/计算机科学与技术/物理学1全日制硕士研究生及以上1,男性,精通数据库的运行和维护工作,2,精通网页编程,熟练掌握HTML5.同等条件有相关工作经验者优先.7图书馆信息技术及咨询图书馆学,情报学1全日制硕士研究生及以上同等条件下男性优先8保卫处治安政保刑事侦查(侦查学,科学)1全日制硕士研究生及以上1,男性,2,有3年及以上政法,保卫工作经历者,专业不限.9财务处会计财务,会计,管理和经济类专业2全日制硕士研究生及以上1,硕士专业为管理或经济类专业的,其本科专业须为财务,会计专业,2,具备会计从业资格.同等条件有一定财务工作经历者优先.10基建处基建管理土木工程2全日制硕士研究生及以上男性11校办,党办文字秘书人文社科类专业1全日制硕士研究生及以上党员12职工医院全科医生医学类专业2全日制硕士研究生及以上本科须为临床医学专业(西医方向)总计75说明:
1,因部分岗位男女比例失调,故对部分岗位设置了性别要求,2,全日制硕士研究生年龄30岁以下,即1985年1月1日以后出生(有工作经历的可放宽到33岁以下),博士研究生年龄35岁以下,即1980年1月1日以后出生(有工作经历的可放宽到38岁以下),教授年龄45岁以下,即1970年1月1日以后出生,
3,学科带头人,学术骨干,博士引进条件及相关待遇请登录我校人事处网站查询,4,以上岗位除教学科研岗位外均实行人事代理,签订劳动合同,在校工作期间享受学校同类人员同等待遇. 附件2
吉首大学2016年高层次人才引进待遇
引进层次安家费(万元)科研启动费住房配偶工作安排备注自然科学(万元)人文社科(万元)拔尖人才待遇面议学科带头人20-5020-3010-20提供三室一厅租住房一套,服务期内免收房租.
符合上级部门规定调入条件的按事业编制调入安置,不符合上级部门规定调入条件的,提供工作岗位按合同制方式安置.
学术骨干15-2010-156-10A类博士研究生8-1086配偶为硕士及以上学历的,符合上级部门规定调入条件的按事业编制调入安置,不符合上级部门规定调入条件的,提供工作岗位按合同制方式安置.博士后出站人员,安家费在上限的基础上增加2万元.B类博士研究生5-853注:1,全职引进人才服务年限不少于8年,2,安家费/住房补贴分期支付,科研启动费以项目形式分阶段划拨,3,工科类博士,特殊专业博士及海外优秀人才引进待遇在相应类别基础上适当提高,4,柔性引进人才待遇面议,按实际工作月份计算,