本站原创本文关于大学生及报刊发表及大学生就业方面的免费优秀学术论文范文，大学生类论文范文,与“最难就业季”更需放低姿态相关毕业论文题目范文，对不知道怎么写大学生论文范文课题研究的大学硕士、本科毕业论文开题报告范文和文献综述及职称论文的作为参考文献资料下载。
据报道,比去年人数整整多出19万的699万名全国高校毕业生数量,让今年的就业形势变得更加严峻.因此,有人把今年的就业称作 “最难就业季”.
没错.大学毕业生越来越多,就业形势日益严峻,这的确是一个不容质疑的现实.但是,有一个道理也不得不引起大学生的注意.那就是：摒弃眼高手低的功利观念,学会放低姿态就业.
笔者曾经参加过几次大学生招聘会,但许多招聘者都传达出这样一种信息：学历固然重要,但他们更看重技能,本科生的眼高手低很大程度限制了他们的就业.而与之相反的是,不少求职者把“好工作”的标准定义为“自己满意、专业对口、待遇不错、有发展空间”等等,可想而知,要满足这些条件的“好工作”哪里都不好找.一方面是求职者的愿望与企业待遇有差距而难找工作,另一方面却是求职者技能水平与企业用工需求不相符而招不到人,这种“两难”矛盾在每年的招聘会上都十分突出.仔细分析这个现象,找不到工作的根本原因还是出在求职者身上.
我们看到,每年的招聘活动中,确有一部分大学生抱着“择业比就业重要”的心理去寻找工作,他们盲目地把目光盯在那些待遇高、条件好的单位上,对自己的能力却缺乏一个准确的估计,不知道自己到底能够干什么,干得了什么.到最后因为眼高手低、缺乏实践,让他们尝尽了疲于找工作的苦头.行文至此,忽然想起一位朋友,他的学历并不高,中专毕业后通过自考拿到了大专文凭,但为了找到一份工作,他没有挑剔,而是考取了乡政府一个条件比较艰苦的水管站.在水管站的几年里,他勤奋工作,不断磨练,同时,还发挥自己的写作特长,在报刊发表了很多文章.后来市里一家单位慧眼识才,把他“挖”了过来.“先就业再择业”让朋友找到了自己的定位,也实现了人生的价值.
当然,在经过了这几年的就业“阵痛”后,多数大学生的心理日趋成熟.我们看到的大学生、当搓澡工的新闻也说明了这一点.不少人能够俯下身子认真审视自己,到一些不起眼的单位,干一些不起眼的工作,这种集体意识的转变应该说是件好事.因此,大学生就业期望值不要过高,关键要看准这个单位或者企业是否有利于自己的发展.最好是与单位或者企业一起发展、成长,这样不但有利于自身能力的提升,也扩大了自己的发展空间,形成良性循环,因为能力提升了,为单位和企业做出的贡献大了,自身的待遇自然也就提高了.
有句老话说得好：先就业,再择业.面对“史上最难就业季”,大学生们更应该放下架子,调整好自己的就业心态,要从“眼高手低”转变为“量力而行”.大的就业环境再严峻,相信只要一个人脚踏实地、放低姿态,往别人不愿意走的路去探索,从普通岗位做起,总会找到属于自己的人生舞台.