如何在国企加强思想政治工作

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【摘 要 】思想政治工作是我党的传家宝,不管时代如何发展、形势如何变化,政治思想工作的优势都不能丢.思想政治工作不存在“彻底解决”和“根本完成”,因为旧的问题解决了,新的问题又会出现,思想政治工作的典型特征是长期性、复杂性、艰巨性.只有不断加强思想政治工作,才能有新起点、新举措,才能取得新成果、新进步,促进社会和谐发展.

【关 键 词 】思想政治工作 和谐发展 国企

中国历来重视思想政治工作,把思想政治工作视为党的“生命线”,强调“没有正确的政治观点就等于没有灵魂”.回顾党的历史,无论是在革命战争年代,还是在社会主义建设中,由于中国高度重视思想政治建设,才由小变大、由弱变强,带领亿万人民战胜各种艰难险阻,从胜利走向胜利.那么,在新的形势和条件下,我们对思想政治工作该怎么看、怎么干?笔者认为：当前各级党组织和行政部门的首要任务,就是要发挥我们的政治优势,加强思想政治建设,明确要求全党在大是大非问题上,立场坚定,旗帜鲜明,与党保持高度一致,以思想上的高度统一,协调行动上的高度一致,促进经济、社会、文化的和谐发展.

新形势要求全党懂政治

政治所要处理的,是国家生活中的各种重要关系.执政党的政治,主要通过运用国家权力,维护国家核心利益和广大人民的根本利益,正确处理各种矛盾,健全法制,保障经济发展,保持社会稳定.在新的形势下,世情、国情、党情都发生了深刻变化.员应自觉接受党的纪律的约束,讲政治是党章对党员的基本要求.

思想政治工作,就是要把党和国家的路线、方针、政策和法律法规,与当时当地的实际情况相结合,传达、宣传、教育党员和人民群众；把人民群众的意愿、要求、批评和建议,及时上报和转达,从而达到上上下下,同心同德,团结奋斗,使党和国家与广大人民群众,为着同一个政治目的,而形成坚不可摧的巨大力量.所以,全党都必须懂政治,只有懂政治,才能讲政治,才能依靠党的正确领导把权用对,依靠党政班子的集体智慧把权用活,依靠决策、管理把权用好.但要懂政治、讲政治,一个显而易见的重大而根本的问题,就是加强思想政治工作.

新任务要求全党讲政治

我国正处于重大的社会转型期,人们思想活动的独立性、多样性、选择性日益增强,各种利益的矛盾和冲突变得日益复杂,特别是发展中不平衡、不协调、不可持续的诸多问题,还有体制机制中的诸多障碍都躲不开、绕不过,等待我们去.在这种情况下,思想政治的整合、凝聚、规范、认同就显得愈加重要,构建符合人们生存和精神需求的思想政治,就愈加迫切.我们党面临着前所未有的新情况、新问题、新挑战,只有突破重要领域、打通关键环节,勇于攻坚克难,才能激发出改革的动力.如何进一步强化政治意识,大张旗鼓讲政治?是摆在全党面前一个不能含糊和回避的问题.2011年在庆祝中国成立90周年讲话中指出：“精神懈怠的危险,能力不足的危险,脱离群众的危险,消极腐败的危险,更加尖锐地摆在全党面前,落实党要管党、从严治党的任务比以往任何时候都更为繁重、更为紧迫.” 那么,我们如何应对这“四种危险”?强调,我们必须从新的实际出发,坚持以科学理论指导党的建设,以改革创新精神研究和解决党的建设面临的重大理论和实际问题,着眼于全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化,全面认识和自觉运用马克思主义执政党建设规律,全面推进党的建设新的伟大工程,不断提高党的建设科学化水平.

怎样才能进一步发扬思想政治工作的优良传统,发挥思想政治工作的优势,促进改革、发展、稳定,已成为我们面临的十分紧迫而重大的任务.随着许多新兴媒体的兴起,加速了信息流动,扩展了公众表达空间的同时,也带来了信息的碎片化、表达的情绪化等等问题.如果不加强政治思想工作,就很难避免众声喧哗、人云亦云、情绪偏激、三人成虎.这些噪声就会破坏经济建设,影响安定团结.当前我们的政治任务核心应该是建设有中国特色的社会主义.所以,我们必须大张旗鼓讲政治,要紧密联系实际,触及思想、解决问题.要强调保持党的纯洁性,讲马克思主义的政治,中国特色社会主义的政治,讲实现、维护和发展人民群众利益的政治.如果不绷紧政治弦,就可能在错综复杂的政治斗争面前迷失方向.

新要求要求全党讲政治

随着经济社会的快速发展,人们的思想观念和价值取向,都发生着潜移默化的重大变化.在实际的思想政治工作中,要有针对性地进行教育引导,切实改进工作方法.领导要带头过好党的组织生活,领导班子生活会、党支部组织生活会绝不能走过场.

万变不离其宗.“一张嘴,一个本,一支笔”,开展思想政治工作的时代,已不存在.但政治客观存在,思想政治工作客观需要.特别是新媒体时代的到来,给思想政治工作,提出了许多新课题.我们要主动学习,善于运用信息网络技术手段和方法,进一步扩大覆盖面、增强凝聚力,更好地发挥大众传媒在思想政治工作中的积极作用,以保障坚持坚定正确的政治方向.

只有改进方可加强.客观形势在迅速发展,思想政治工作必须大力改进.要围绕干部、职工关心的“重点”、“热点”和“难点”,把思想政治工作渗透到各项工作之中,充分发挥思想政治工作的指导、引导作用.要科学配置思想政治工作资源,力求双向进入,责权分明,专兼结合.党委书记是思想政治工作的第一责任人,从纵向到底、横向到边,都由党委统一领导,党政共同负责,党政工团齐抓共管,使每个职工都能全方位、全过程受教育.特别是对事关党的大政方针,事关干部、群众切身利益的政策措施,要及时通过报告会、座谈会和个别谈话等多种形式,详细解惑释难,从而达到上上下下,消除隔阂误解,人往一处想,劲往一处使.

选人用人是关键.一支“政治强、业务精、纪律严、作风正”的思想政治工作队伍,是做好思想政治工作的组织保证.要培养和选拔政治坚定、业务过硬、作风扎实、有较高文化水平的同志,把他们充实到思想政治工作队伍,通过建班子、带队伍,凝聚力量、构建和谐,坚持党建工作与改革发展相互融合、共同推进、同步加强,推动企业物质文明、政治文明和精神文明建设的协调发展.同时,党员领导必须身先士卒,模范表率.俗话说“上梁不正下梁歪,中梁不正倒下来”,思想政治工作一定要以理服人,以情感人.“榜样的力量是无穷的”、“身教重于言教”、“喊破嗓子不如做出样子”.思想政治工作者的模范表率,是做好思想政治工作的无声而巨大的力量.各级领导干部和思想政治工作者,在做群众思想政治工作的同时,必须身体力行,言行一致,为人师表.

新的理论思维要求思想政治工作迈上新台阶

改革、发展、稳定是中国人民的根本利益所在,是我国现代化建设的基本经验.历史经验表明,越是党和国家面临大事,越是改革发展任务繁重,越要重视维护和谐稳定的工作.为了改革发展,为了维护稳定,促进和谐发展,新形势下加强和改进思想政治工作,必须与时俱进,把握新的理论,形成科学思维,使思想政治工作真正能够高屋建瓴、纵横捭阖.

不断深化党的创新理论体系,加强理论学习教育.理论上的成熟是政治上坚定的前提和基础,思想上的统一是步调一致的重要保证.总书记不断告诫全党,必须研究新情况,学习新知识,摸索新经验,强调领导干部应该先学一步、多学一点、学深一些,要在学习中丰富知识储备、完善知识结构、更新思想观念、提高执政能力.

着眼提升人的精神境界,树立正确的世界观、人生观和价值观.古人说：没有规矩,不能成方圆.就是告诫人们说话、办事都要有一定的规范和标准,新时代对于规矩也赋予了新的内涵,员特别是党的领导干部,一定要用这个标准来约束自己的行为举止.要扎实开展深入学习实践科学发展观和创先争优活动,领导要求大家做的,自己要首先做到.要求大家不做的,自己必须坚决不做.

“以人为本”,关心关爱.既从精神层面上着眼,又从实际需求方面入手.党员领导干部要作真学真懂真信真用的表率.从构建职工的内心和谐入手,以人为本,把维护职工共享权益、尊重职工劳动价值、满足职工发展需求,作为凝心聚力促进发展的着力点,最大限度地组织动员广大职工思改革、谋发展,实现真正的和谐,用思想政治工作作为企业发展的“助推器”.讲和谐,就是要结合群众关心的热点、难点、疑点问题,特别是做好化解矛盾、理顺情绪、平衡心理的工作.这方面工作做不好,就不可能改革、发展和稳定.

刚柔相济,两手并举.思想政治工作是促进社会主义核心价值观建设的重要手段和基本方法,但不是包治百病的灵丹妙药.做思想政治工作,要进一步解放思想,消除认识误区,破除思想禁锢,通过逐项攻坚,点滴养成,不断积累,实现新的突破.这样做思想政治工作才会真见成效.只有这样才能更好地发挥思想政治工作的威力,更好地改革开放,促进社会的和谐发展.

（作者单位：中国石油化工集团公司经济技术研究院）