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摘 要 ：新形势下的职工思想政治工作,应该充分利用我们公路系统原有的领导对政工工作一贯重视、政工队伍管理抓得较紧、基层党组织和群众团体较为完善的优势,调动单位领导和政工干部的积极性和创造性,建立起一支具有高度责任心和工作能力的政工干部队伍.
关 键 词 ：新形势；公路；职工；思想政治工作；重点；难点
中图分类号：D64 文献标识码：A 文章编号：1003-949X(2009)-06-0075-02
一、应该明确新形势下职工思想政治工作的重要性,切实把此项工作摆上重要位置
思想政治工作是我们党的传统和优势,也是我们公路建设不断取得新成就的重要法宝.以经济手段来促进养路工作的发展,这是我们管理工作的一大进步,但在此情况下,有些单位领导和干部职工就容易产生错觉,以为经济效益才是最高目标,偏重于抓经济效益而忽视了职工的思想政治工作.只注重经济效益而忽视思想政治工作的单位,即使在一段时间内抓出了一定的经济效益,也不过是暂时的,不长久的.
二、要抓好政工干部队伍的建设
思想政治工作不同于生产管理,生产上可以足任务定指标,进行量化管理.建设一支具有高度责任心和较强业务能力的政工干部队伍,成了提高思想政治工作水平的关键.
要建设一支强有力的政工干部队伍,一是要抓好政工干部的培养工作,把思想好、有能力的人放在政工工作岗位上.我认为,一名合格的政工干部,应具备三个素质：一要热心,二要能干,三要强责.所谓热心,就是要有干政工这一行的兴趣,有工作热心,热爱本职工作,才会不辞辛苦,积极主动地去开展思想政治工作.我们公路行业的特点是点多、线长、人员分散、环境艰苦.有些养路道班远离城镇,职工长年累月生活在偏僻的地方,只有具有高度工作热情的政工干部,才会经常地深入到职工中问,与职工谈心,交朋友,及时了解和掌握职工的思想动态.这样的政工干部才会受职工的欢迎,方便于开展工作.所谓能干,就是要具有较高的政策、理论水平,要掌握新形势下的工作方式方法.所谓强责,指的是要有强烈的责任心.思想政治工作做的是人的工作,有了责任心,就会从严要求自己,一是以自己的行为做出表率,在群众中树立起威信.“己不正勿谓人歪”,一个政工干部如果自己行为不正,也就不可能去说服别人,也就没有感召力.二是应建立起一套强有力的责任机制,对政工干部要严明纪律、严格责任.要定出阶段目标或年度目标,要制定奖罚制度,并严格落实,这样才会对政工工作起到激励和推动作用.
三、要结合实际,开展广泛,深入的宣传教育工作
宣传教育工作是思想政治工作的一个重要方面.它包括理论的教育、道德的教育和对先进人物、先进事迹的宣传等. 理论教育是当前思想政治工作的突出任务.因此,我们应通过认真组织学习党的十七大文件精神.学习同志建设有中国特色社会主义的理论.学习社会主义市场经济的有关知识,来提高广大干部职工的理论水平.才能促使他们提高思想认识,认清当前的形势,理解和支持我们当前的公路体制改革.开展理论知识教育形式是多种多样的,订阅各种报刊、举办学习班、组织参加各类知识竞赛等,都是行之有效的好方式.
道德教育可以培育职工的敬业爱业精神,帮助职工树立正确的人生观.我们公路工作环境艰苦,待遇偏低,有些职工对前途丧失了信心,尤其是参加工作不久的年轻人,他们认为当一名养路工人太吃亏,没出息,不安心工作.有些职工则认为自己长年在公路上辛苦劳作,整日与沥青和沙土打交道,干好干坏都没人知道,从而放松了对自己的要求,安于现状,不求上进.我们应针对这一问题,抓好以爱国主义、集体主义、社会主义为核心内容的思想道德教育,激发广大干部职工的敬业爱业精神,培育他们的集体主义荣誉感,引导他们树立起正确的人生观,把我们的养路职工建设成一支有理想、有道德、有文化、有纪律的队伍.
责任编辑 丰军