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摘 要 ：如何开展以“提升企业核心竞争力”为目标的“创建学习型企业”等活动,紧紧围绕企业生产经营中心,不断拓展班组建设内涵,注入班建工作新理念,把“创争”活动与学习新知识、新技能相结合；与各种技术革新、技术攻关相结合；与班组升级达标相结合.关键在学习型班组建设,要在“学习”二字上下功夫,营造良好的“人人可当师傅,人人争当师傅”的学习氛围,形成工作学习化、学习工作化,以学习推动工作,以工作促进学习新的学习理念,养成不断学习、终身学习的习惯,树立工作就是学习的意识,不断增强班组的业务能力,使学习型班组建设进入良性循环.
关 键 词 ：学习型班组；学习型组织；终身学习
中图分类号：F24
文献标识码：A
文章编号：1672-3198（2010）24-0186-02