手术室护士防范护理纠纷,提高自我保护意识

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【中图分类号】R47【文献标识码】A【文章编号】1004-4949(2013)11-110-01

近几年医院护理纠纷呈明显上升趋势,多数是由于比较低级的失误造成.使医院、科室的正常工作和经济受到很大的影响.我们手术室近几年发生护理纠纷虽然很少,但也存在不少隐患,建立预防机制,最大限度地减少纠纷的发生.


1手术室易发生护理纠纷的原因

1.1交接环节:病人病情,如皮肤、血糖异常、牙齿松动、假牙等由于疏忽,没有及时发现.病人的财物未交接清楚等.

1.2转运环节:病人病情突发改变,平车,轮椅有损坏,导致病人坠车、跌倒等.

1.3进入手术室:病人带入手术室的衣物没有当面与家属交接和家属的签字.病人的观察不及时,(离开护士的视线,早上交班、巡视病人的护士少),坠床等.

1.4核心制度的执行力度:术前、术中、术后的安全检查,输血,清点等核心制度的执行力度.

1.5护士风险、法律证据、自我保护意识淡漠:护士不能识别护理风险,缺乏预见性,一旦出现护理纠纷,不能沉着冷静,不知道怎样取证,更不懂得怎样保护自己和医院利益,这些都是护理纠纷产生的最大根源.

2防范措施

2.1认真学习法律知识,用法律规范护理行为,防范护理纠纷.随着我国法律建设的不断完善,人们的法制观念也在提高,护理人员应主动积极地运用法律手段,维护护患双方的合法权益,在护理活动中,强化法律意识.

2.2手术室要完善从病人交接开始一直到手术结束,安全送回病房,各个环节避免差错、事故发生的措施,加强核心制度的落实力度,不能浮于形势.

2.3重视护士的职业道德教育,护士有独立的职业道德规范和行为标准,加强护士的自我约束能力,认真学习专业知识和技能,加强职业道德教育,是提高护理人员的自律能力,加强责任心的保证.

2.4注重个人素质和服务质量的提高,手术室护理工作是高风险高强度工作,护士每天面对的是重、急、危重病人,早1分钟就有可能挽救一条生命,迟1分钟可以失去一条生命,要教育护士珍爱生命,对待病人要像对待身边亲人一样,顺应病人的需求,护患纠纷就会减少.

2.5合理配备护理人力资源,合理充足的护理人力配备,是保证护理安全的重要因素,护士工作负荷过大,任务繁重,护士容易产生身心疲劳综合征,工作注意力不集中,认知行为变慢,工作质量下降,最终导致差错的概率增加.

小结:手术室近几年通过抓质量、抓制度、抓学习,无大的护理纠纷发生,我们要明确我们的责任和工作,病人来医院就医,目的是为了生命安全、健康,是带着生存的希望踏进医院大门的.所以我们要以高质量的护理,来为病人服务,作为护理人员,应从病人角度和利益方面,努力维护好病人权力的同时,不断学习,提高自身素质,提高自我保护意识,强化法律和服务意识,只有这样才能有效地防范护理纠纷的发生.

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