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浙江省医学科学院科研(含实验)系列中高级专业技术资格
评价条件(试行)
第一章总则
第一条为了适应科学技术发展对专业技术人员队伍建设的要求,客观公正地评价从事医学科研(含实验)专业技术人员的能力和水平,根据《浙江省自然科学研究系列中,高级专业技术资格评价条件(试行)》和有关政策规定,结合我院实际,制定本评价条件.
第二条本评价条件适用于从事自然科学研究专业技术工作的在职在岗人员.申报对象的从事专业包含病原生物学,药学,公共卫生与预防医学,食品科学,实验动物学,生物医学工程,医学情报学,科研管理.
第三条科研(含实验)系列中高级专业技术资格的名称为研究员,副研究员(高级实验师),助理研究员(实验师).
第四条按照本评价条件评审通过,并获得专业技术资格的,表明其具有相应的专业技术水平和能力,是聘任相应专业技术职务的重要依据.
第二章基本条件
第五条思想道德要求
遵纪守法,具有良好的职业道德,学术道德,敬业精神和团队协作精神.身体健康,能坚持正常工作.
第六条学历(学位),资历条件
(一)研究系列
1,符合下列条件之一者,可申报助理研究员:
(1)具有本专业或相近专业大学本科学历,取得研究实习员资格后,实际担任研究实习员职务4年以上.
(2)具有本专业或相近专业研究生学历(或硕士学位),取得研究实习员资格后,实际担任研究实习员职务2年以上.
2017年起,申报者应具有本专业或相近专业研究生学历(或硕士学位).
2,符合下列条件之一者,可申报副研究员:
(1)具有本专业或相近专业大学本科以上学历,取得助理研究员资格后,实际担任助理研究员职务5年以上.
(2)具有本专业或相近专业博士学位,取得助理研究员资格后,实际担任助理研究员职务2年以上.
35周岁以下申报者应具有本专业或相近专业研究生学历(或硕士学位).
3,符合下列条件者,可申报研究员:
具有本专业或相近专业大学本科以上学历,取得副研究员资格后,实际担任副研究员职务5年以上.
40周岁以下申报者应具有本专业或相近专业研究生学历(或硕士学位).
4,具有以下学历(学位),可认定或初定相应的专业技术资格:
(1)博士后流动站,工作站出站人员(在国外从事博士后研究工作的,时间一般不少于2年),在站期间能够圆满完成研究课题,并取得科研成果,可认定副研究员资格.
(2)具有本专业或相近专业博士学位获得者,3个月试用期满经考核合格,可初定助理研究员资格.
(二)实验系列
1,符合下列条件者,可申报实验师:
具有本专业或相近专业大学专科以上学历,取得助理实验师资格后,实际担任助理实验师职务4年以上.
2,符合下列条件之一者,可申报高级实验师:
(1)具有本专业或相近专业大学本科以上学历,取得实验师资格后,实际担任实验师职务5年以上.
(2)具有本专业或相近专业大学专科学历,取得实验师资格后,实际担任实验师职务6年以上.
(三)学历(学位)取得前后从事本专业或相近专业工作年限可以累计.申报人员(包括转评,兼评)所学专业与申报专业不一致或不相近的,应视作不具备规定学历.
第七条破格申报条件
对不具备上述规定学历(学位)或资历条件,但在自然科学研究中业绩和成果突出,具备以下条件者,可破格申报高级职称.
(一)一般破格申报
一般破格申报仅限于"单破",即学历破格或资历破格,且资历破格提前时间原则上不超过1年.
1,破格申报副研究员,需具备下列4项中的2项条件:
(1)作为第一完成人获已授权发明专利2项,并独立解决重大关键性技术问题,取得的科研成果有较高应用价值.
(2)在本专业岗位上贡献突出,获得省部级劳动模范,省"五一"劳动奖章,浙江省有突出贡献的中青年专家等省部级荣誉称号.
(3)主持重大重点省部级科研项目1项.
(4)获省部级科技奖励二等奖以上1项(二等奖排名前7,一等奖排名前9),或省部级科技奖励三等奖2项(排名前3).
2,破格申报研究员,需具备下列4项中的2项条件:
(1)作为第一完成人获已授权发明专利3项,并经推广应用取得了显着社会经济效益.
(2)国家或省(部)有突出贡献中青年专家称号者,或享受国务院政府特殊津贴专家,或入选省"151人才工程"第二层次以上人员培养期满并经考核合格,或省部级以上劳动模范,五一劳动奖章获得者.
(3)主持国家级科研项目2项.
(4)获得国家科技奖励二等奖以上1项,或省部级科技奖励二等奖以上1项(省部级科技奖励二等奖排名前4,一等奖排名前6),或省部级科技奖励三等奖2项(排名第1).
3.破格申报高级实验师,需具备下列6项中的2项条件:
⑴作为主要完成人获已授权发明专利2项,并经推广应用取得了显着的社会经济效益.
⑵在本专业岗位上贡献突出,获得省部级劳动模范,省五一劳动奖章.
⑶作为主要完成人参与重大重点省部级科研项目2项.
⑷获省部级科技奖励三等奖以上1项(三等奖排名前5,二等奖排名前7,一等奖排名前9).
⑸实际聘任实验师职务15年以上,在实验技术工作,实验室建设与管理中成绩显着,贡献突出.
⑹所负责的实验室通过省级主管部门评估并被省级主管部门评为重点实验室.
(二)业绩特别突出者的破格申报
对于任现职以来在自然科学研究方面业绩和成果特别突出,符合下列条件的,可不受学历和担任下一级职务年限的限制,破格申报相应专业技术资格.
1,破格申报副研究员
担任助理研究员以来,获省部级科技奖励二等奖以上1项(二等奖排名前4,一等奖排名前6),或国家科技奖励二等奖以上1项.
2,破格申报研究员
担任副研究员以来,获国家科技奖励二等奖以上1项(二等奖排名前7,一等奖排名前9),或省部级科技奖励二等奖以上1项(二等奖排名前2,一等奖排名前4).
3,破格申报高级实验师
担任实验师以来,获省部级科技奖励二等奖以上1项(二等奖排名前5,一等奖排名前7),或国家科技奖励二等奖以上1项.
第八条转(兼)评申报条件
因工作调动等原因,工作性质,岗位发生变动的,在自然科学研究岗位工作满1年,符合申报条件的,可申报转评自然科学研究系列同级专业技术资格,担任高级专业技术职务1年以上,因实际工作岗位需要,符合申报条件的,可兼评自然科学研究系列同级专业技术资格.转(兼)评后满1年方可申报自然科学研究系列高一级专业技术资格,转(兼)评前后专业工作年限可累计相加.
第九条其他条件
(一)外语要求.除符合免试条件外(浙人专[2007]80号),申报研究员需取得全国职称外语等级考试合格成绩,申报副研究员,高级实验师需取得B级合格成绩,申报助理研究员,实验师需取得C级合格成绩.
(二)计算机应用能力要求.除符合免试条件外(浙人专[2006]58号,浙人发[2016]99号),45周岁以下申报人员需参加全国专业技术人员计算机应用能力考试,申报高级资格须获得4个,中级须获得3个科目(模块)的成绩合格证书.
(三)年度考核等次要求.年度考核等次要求.申报评审助理研究员资格的,近3年度考核为合格以上,申报副研究员,研究员资格的,近4年度考核为合格以上(博士研究生担任助理研究员2年申报副研究员的,近1年度考核为合格以上).破格申报对象任现职以来须有1年以上年度考核为优秀.
(四)继续教育要求.专业技术人员参加继续教育是职称申报的必备条件.任现职以来每年应参加相关继续教育培训,并达到规定学时(学分).在行业主管部门出台继续教育的具体政策前,对学时(学分)不作硬性规定.
第三章研究系列的评审条件
第十条助理研究员
任现职期间,具备下列4项条件中的2项:
1,获已授权发明专利或实用新型1项,或参与完成新产品1项,或参与制定技术标准,并颁布实施.
2,获市厅级科技奖励三等奖以上1项,或县(市,区)科技奖励二等奖1项或三等奖2项.
3,参与省部级科研项目1项或其它科研项目2项,或主持其它科研项目1项.
4,以第一作者在省级以上公开刊物发表论文2篇,或正式出版着作1部,或以第一作者在省级以上公开刊物发表论文1篇,并撰写与经济社会紧密联系的专业技术研究报告2篇或新产品的研究报告,阶段性或结论性研究报告2篇.
第十一条副研究员
任现职期间,具备下列5项条件中的3项:
1,作为主要完成人获已授权发明专利1项,或实用新型,省级以上新产品2项(其中实用新型最多1项),并取得一定社会经济效益,或撰写行业或省级以上技术标准,并已颁布实施.
2,作为重大贡献者获市厅级科技奖励三等奖以上1项,或省部级以上科技奖励的获得者.
3,主持省部级科研项目1项或市厅级科研项目2项或企业较大科研项目2项,或国家级科研项目的主要完成人.
4,以第一作者发表SCI,EI收录论文1篇,并核心期刊1篇,或以第一作者在核心期刊上发表论文3篇,或正式出版着作1部(副主编以上),或以第一作者在核心期刊上发表论文2篇,并撰写与经济社会紧密联系的专业技术研究报告2篇或新产品的研究报告,阶段性或结论性研究报告2篇.
5,作为学术骨干从事的研究工作取得较大科学发现,具有较大科学价值和学术意义,提出的学术观点或研究方法被学术界公认和引用,促进了学科的发展,或作为主要完成人从事的研究工作取得产业化阶段性成果,具有一定的经济效益或应用前景(评审条件符合该条的,需充分说明理由).
第十二条研究员
任现职期间,具备下列5项条件中的3项:
1,作为第一完成人获已授权发明专利1项,或省级以上新产品2项,并取得显着社会经济效益,或撰写行业或省级技术标准,并颁布实施.或作为主要完成人撰写国家级技术标准,并颁布实施
2,作为重大贡献者获省部级科技奖励1项,或国家科技奖励的获得者.
3,主持国家级科研项目1项,或主持省部级科研项目2项,或主持省部级科研项目1项,并作为主要完成人参加省部级以上科研项目2项,或主持省部级科研项目1项,市厅级重大重点科研项目2项,或主持企业重大科研项目1项,或主持企业较大科研项目3项.
4,以第一作者或通讯作者发表SCI,EI收录论文3篇,或以第一作者或通讯作者在国家级核心期刊上发表论文5篇,或以第一作者或通讯作者发表SCI,EI收录论文1篇,核心期刊论文3篇,或作为主编正式出版本专业学术专着1部,并以第一作者或通讯作者在核心期刊上发表论文2篇.
5,作为学术带头人从事的研究工作取得重大科学发现,具有重大科学价值和重要学术价值,提出的学术观点或研究方法被国内外学术界公认和广泛引用,促进了学科的发展,或作为技术负责人从事的研究工作解决了重大关键性难题,取得重大创新成果,具有显着的经济效益或应用前景(评审条件符合该条的,需充分说明理由).
第四章实验系列的评审条件
第十三条实验师
任现职期间,具备下列5项条件中的2项:
1,获已授权发明专利,实用新型,新产品1项,或参与制定技术标准,并颁布实施,或参与获得药品临床批件,保健食品批文,新药证书,注册批文(具有知识产权,能转让或参与分配)1项.
2,获市厅级科技奖励三等奖以上1项,或县(市,区)科技奖励二等奖1项或三等奖2项.
3,参与省部级科研项目1项,或其它科研项目2项,或参与企业科研项目(10万元以上)1项.
4,以第一作者在省级以上公开刊物(含院报)上发表论文1篇,或正式出版着作1部,或以第一作者撰写与经济社会紧密联系的专业技术研究报告2篇或新产品的研究报告,阶段性或结论性研究报告2篇,或以前2名在省级以上公开刊物(含院报)上发表论文2篇.
5,能解决研发或生产工艺中重大关键技术问题,或在本专业技能竞赛中获奖,或负责出具的技术服务检测报告正确率高于99%,原始记录出错率低于1%,仪器设备完好率高于98%.
第十四条高级实验师
任现职期间,具备下列5项条件中的3项:
1,获已授权发明专利,实用新型,省级以上新产品1项,或撰写国家级技术标准,并颁布实施,或参与获得药品临床批件,保健食品批文,新药证书,注册批文(具有知识产权,能转让或参与分配)1项.或作为主要完成人撰写行业或省级技术标准,并颁布实施.
2.作为重大贡献者获市厅级科技奖励三等奖以上1项,或省部级以上科技奖励的获得者.
3.作为主要完成人参加国家级科研项目1项,或省部级科研项目1项,或市厅级科研项目2项,或企业较大科研项目2项,或企业重大科研项目1项(排名前5).
4,以第一作者发表SCI,EI收录论文1篇并在省级以上公开刊物发表论文1篇,或发表SCI,EI收录论文1篇并撰写专业技术研究报告1篇或新产品的研究报告,结论性或阶段性研究报告1篇,或在核心期
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刊上发表论文1篇并在省级以上公开刊物发表论文1篇,或在核心期刊上发表论文1篇并撰写专业技术研究报告1篇或新产品的研究报告,结论性或阶段性研究报告1篇,或以第一作者,在核心期刊上发表论文1篇并作为主要完成人,发表SCI,EI收录论文1篇,或正式出版着作1部(副主编以上).5,能解决研发或生产工艺中重大关键技术问题,或在本专业技能竞赛中获奖,或负责出具的技术服务检测报告正确率高于99%,原始记录出错率低于1%,仪器设备完好率高于98%.
第五章附则
第十五条本院申报对象上一年度评审未通过,次年再次申报高级专业技术职务的人员,必须在一年内(上一年度职称申报业绩材料统计截止日期至当年申报材料统计截止日期)取得新的业绩,满足下列隔年申报破格条件之一者,方可参加当年职称评审.
(一)申报研究员,需具备下列条件之一:
1.主持重大重点省部级科研项目1项.
2.以第一作者或通讯作者,发表SCI论文1篇(影响因子3.0以上).
3.作为负责人获省部级三等奖1项.
(二)申报副研究员,需具备下列条件之一:
1.主持省部级科研项目1项.
2.以第一作者,发表SCI论文1篇(影响因子2.0以上).
3.获省部级三等奖1项(排名前2).
(三)申报高级实验师,需具备下列条件之一:
1.主持重大重点市厅级科研项目1项.
2.以第一作者,发表SCI论文1篇.
3.作为主要完成人获省部级三等奖1项.
第十六条申报者除具备第二章规定的基本条件外,还须达到相应评审条件.
第十七条本评价条件为相应评审委员会对申报者进行综合评价的重要依据,评审委员会在对申报材料充分审议的基础上,以无记名表决的方式产生评审结果.
第十八条有下列情况之一者,申报评审的,取消评审资格(已通过评审的人员,由发证机关收回其资格证书),并从次年起3年内不得参加评审:
(一)伪造,变造,证明的,
(二)提交虚假申报材料的,
(三)有严重违纪违法行为,仍在处理,处罚,处分阶段的,
(四)任现职后曾有严重违纪违法行为而受到处分,在申报材料中瞒报的,
(五)其它严重违反评审规定的,
第十九条任职资格计算时间,外语和计算机免试年龄的计算,截止评审当年12月31日.
本评价条件中涉及的工作业绩(论文,着作,项目,获奖,专利等)均应为任现职后取得.学历,外语,计算机应用能力考试以及业绩材料的计算时间,截止评审当年6月30日.
第二十条本评价条件中有关词(语)或概念的特定解释:
(一)项目方面:
1,除了"企业科研项目",其它项目均指承担政府下达的各类科技计划任务,科研经费来源于政府相关部门,以正式立项任务书,项目合同(未验收项目)或验收合同(已验收项目)为准.
2,"企业科研项目"指作为主持或主要参加者承担的企业关键技术创新的研发产业化项目,不含理化,常规功能检测项目,为单一研发项目,非多项目简单合计."企业重大科研项目"指企业出具研发资金,累计到位经费在100万元以上的项目,"企业较大科研项目"指企业出具研发资金,累计到位经费在50万元以上的项目.企业科研项目如有两人联合主持,计算业绩时,项目经费各算一半.
企业科研项目应有相应完整的委托协议,立项书等证明材料.所涉及的经济或社会效益应由使用单位出具证明.本院申报人员涉及此类项目,合同应事先报科技处备案,同时提交项目参加人员名单及排名.经所学术委员会推荐,院学术委员会评议认定.
(二)论文方面
1,"省级以上公开刊物":指公开出版发行,有CN(国内统一刊号)和ISSN(国际标准刊号)刊号,在国家网站上能查询到的专业学术期刊.无正式刊号的内部报刊,会议论文以及内部铅印,油印资料成果均不纳入科研业绩.
2,"核心期刊":指在北京大学中文核心期刊,浙江大学国内期刊一级期刊名录或其它专业类核心期刊目录上能查询到的期刊.
3,研究报告是指在保健食品,药品,诊断试剂等新产品开发过程中的技术创新形成的报告,或是在实验技术,工艺改进,检验检测新标准新方法等方面的创新或改进形成的报告.研究报告须被企业或政府部门采纳(附相关证明材料),经所学术委员会推荐,院学术委员会评议认定.
4,共同(并列)第一作者,应为任现职以来与所从事的重点重大科研项目紧密相连的论文,鼓励学科合作与学科交叉.评审前由院学术委员会评议认定.
5,对期刊的增刊,专刊,着作的丛书部分,不能按论着论文或着作对待.期刊的综述,除杂志(《国际流行病学传染病学杂志》,《浙江预防医学》)明确降一等级外,其余均按论着论文对待.
6,博士研究生或出站博士后晋升副高级专业技术资格者,硕士研究生晋升中级资格者,进院前学习阶段正式发表的论文,可以列入晋升职称的业绩.
(三)成果方面:
1,本评价条件所提的成果应为任现职以来与所从事的专业技术工作关联度高,与所依托的科研行为紧密性高的成果.
2,奖项等以获奖证书为准.
3,科技奖励一般是指自然科学奖,科技进步奖,发明奖以及其它政府机关颁发的科技类奖.
(四)实验系列申报对象的专业技能,经所学术委员会推荐,院学术委员会评议认定.
(五)本评价条件中所称"以上"均含本级,"年"均为周年.
(六)"主持"是指担任项目等负责人,"主要完成人"是指国家级科研项目排名前5的人员以及其它项目,论文,专利,标准,科技成果等排名前3的人员,"主要贡献者"是指科技奖励中一等奖排名前9,二等奖排名前7,三等奖排名前5的人员,"重大贡献者"是指科技奖励中一等奖排名前7,二等奖排名前5,三等奖排名前3的人员.
第二十一条本评价条件自下发之日起施行.此前有关规定与本条件不一致的,以本文为准.
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